Luis Gómez

Director al Diviziei de Consultanță

Educație

Luis Gómez Liste este licențiat în Inginerie Geodezică la Universitatea Politehnică din Valencia. Este certificat ca Manager de Proiect (PMP) de către Project Management Institute (PMI) și a urmat cursuri de specializare în Dezvoltarea Internațională de Afaceri la IESE Business School.

Despre

Luis Gómez Liste este un profesionist cu peste 25 de ani de experiență în domeniul consultanței și transformării digitale. De-a lungul carierei sale, a demonstrat o capacitate excepțională de a conduce echipe multidisciplinare în medii internaționale, promovând inovația și colaborarea interculturală pentru atingerea obiectivelor strategice. În ultimii cinci ani, Luis s-a concentrat în principal pe Orientul Mijlociu, ocupând funcții precum Director Regional, Director Dezvoltare și Director de Proiecte Strategice. În prezent, în calitate de Director al Diviziei de Consultanță din cadrul EPTISA, are o responsabilitate globală asupra mai multor domenii-cheie de expertiză: mobilitate, planificare teritorială, sustenabilitate și schimbări climatice, precum și digitalizare.

Care a fost cea mai importantă lecție din cariera ta profesională?

Au fost multe lecții în cei 25 de ani de experiență, dar, mai presus de toate, aș evidenția importanța ÎNCREDERII în construirea unei cariere de succes. Încrederea oferită de superiori, încrederea în sine pentru a accepta că greșelile fac parte din procesul decizional și, cel mai important, încrederea în echipa — fără îndoială, ei sunt cei care fac posibilă îndeplinirea oricărui obiectiv strategic.

Ce rol ar trebui să joace Eptisa în abordarea provocărilor globale precum schimbările climatice, digitalizarea și mobilitatea durabilă?

Trebuie să fim un punct de referință global, iar din acest motiv, aceste trei domenii sunt prioritare în strategia noastră corporativă. EPTISA este angajată în dezvoltarea unor proiecte complexe, multidisciplinare și de mare valoare, în care aceste provocări globale se află în prim-plan. Pentru a ne atinge obiectivele, trebuie să continuăm procesul de specializare — într-un cadru global — cu un accent clar pe creșterea valorilor și generarea de cunoștințe.

Ce vă inspiră în afara muncii? (cărți, călătorii, oameni…)

Poate suna ca răspunsul tipic al unui părinte, dar fiica mea este cea mai mare sursă de inspirație pentru mine. Ador să-i ascult raționamentele pline de bun simț — lipsite de prejudecăți și pline de bunătate.

Linkedin